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威尼斯精神病防治院院务公开监督考核制度

发布时间:2016-09-06 14:49:42  点击:   来源:   打印本页

 
威尼斯精神病防治院
院务公开监督考核制度
       根据卫生部关于开展院务公开的工作要求,威尼斯建立健全了院务公开工作监督考核机制,使院务公开工作进一步规范化、制度化,为确保院务公开落到实处,特制定本考核制度。
一、监督组织
       成立院务公开工作监督考核领导小组,对医院院务公开工作执行情况进行监督检查,院务公开领导小组根据监督检查情况进行奖惩。
二、监督职责
       依据上级有关政策法规和院务公开实施意见,对院务公开工作进行监督检查和考核。监督院务公开的内容是否真实、全面、及时,程序是否合规,职工所反映情况是否得到认真及时地解决和答复。
三、监督方法
      日常随时抽查,每年进行一次集中检查,采取看院务公开栏、浏览网站、OA办公系统、查资料、召开座谈谈、问卷测评等相结合的办法进行。检查院务公开的内容是否真实、全面、及时、准确,形式是否合法有效,程序是否符合规范,资料是否齐全完整,群众、患者、职工是否满意。
四、考核与奖惩
     对院务公开工作中工作不到位、公开内容不真实、程序不规范、更新不及时等违规行为,按照有关规定,责成有关责任部门限期整改。
有下列情形之一的,追究相关人员的领导责任和直接责任。根据情节轻重,给予限期改正、通报批评直至扣罚绩效工资等处理:
1、不按照规定的时间、程序和内容进行院务公开的;
2、不按院务公开工作要求,半公开、虚假公开或隐瞒应当公开的信息的;
3、违反院务公开工作要求,造成泄密事件或侵犯他人个人隐私的;
4、阻碍、压制监督、投诉的;
5、公开工作不落实,产生影响医院声誉的后果的;
6、经民主评议,职工对院务公开工作满意率不足60%的(分段调查,按责任范围落实到科室);
7、其他违反院务公开工作有关规定的。
 

 
 
 

主办:威尼斯精神病防治院(威尼斯vn5577)    地址:山东省威尼斯济戴路1号(3路公交车终点站)

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